Vyplňto.cz > Průzkumy > Archiv výsledků > Propouštění zaměstnanců - Poradenství (Outplacement)

Propouštění zaměstnanců - Poradenství (Outplacement)

Kolektivní hry
Hrajete nebo byste rádi hráli nějakou kolektivní hru?

(veřejné výsledky, cca 1 minuta)

Základní údaje o provedeném průzkumu

Autor průzkumu:Oto Kovanda
Šetření:21. 03. 2016 - 23. 03. 2016
Počet respondentů:31
Počet otázek (max/průměr):20 / 19.97
Použité ochrany:žádné
Zobrazení otázek:celý dotazník najednou
Návratnost dotazníků:56,1 %
Návratnost dotazníků je dána poměrem vyplněných a zobrazených dotazníků. Jedná se o orientační údaj, který nebere v potaz ty oslovené respondenty, kteří ani nezobrazili úvodní text (neklikli na odkaz na dotazník).
Průměrná doba vyplňování:00.22:24
Stáhnout surová data:XLS XLSX CSV XHTML PDF PDF-kódy
Stáhnout grafy:Všechny grafy
odpovědi & grafy   segmentace   závislosti   zdroje   dotazník   citovat

Úvodní informace zveřejněné respondentům

Dobrý den,

Pomozte mi prosím s dotazníkem, který bude součástí mého výzkumu v oblasti propouštění zaměstnanců a outplacementu.

Předem děkuji za vyplnění.

Odpovědi respondentů

1. Jaká je Vaše současná pozice v pracovněprávních vztazích/zařazení?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Jsem zaměstnanec2374,19 %74,19 %  
Žádná z předchozích odpovědí39,68 %9,68 %  
Jsem nezaměstnaný/á hledající práci26,45 %6,45 %  
Jsem zaměstnavatel26,45 %6,45 %  
OSVČ13,23 %3,23 %  

Graf

2. Jaké je Vaše nejvyšší dosažené vzdělání?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Středoškolské s maturitou1135,48 %35,48 %  
Vysokoškolské a vyšší1032,26 %32,26 %  
Vyšší odborné516,13 %16,13 %  
Vyučen v oboru39,68 %9,68 %  
Středoškolské bez maturity13,23 %3,23 %  
Základní13,23 %3,23 %  

Graf

3. Místo bydliště (kraj)

Povinná otázka, respondent musel napsat odpověď vlastními slovy.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
ústecký929,03 %29,03 %  
praha412,9 %12,9 %  
Ústí nad Labem26,45 %6,45 %  
Středočeský26,45 %6,45 %  
Teplice26,45 %6,45 %  
Teplice Ústí nad Lab.13,23 %3,23 %  
Teplice Ústí.nad Lab.13,23 %3,23 %  
A13,23 %3,23 %  
Plzeňský kraj13,23 %3,23 %  
Praha.13,23 %3,23 %  
ostatní odpovědi
Ústecký kraj
Hostomice
Jihočeský
Středočeský kraj
pardubický
Severočeský
722,58 %22,58 % 

Graf

4. V jakém odvětví jste momentálně zaměstnán?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Služby1238,71 %38,71 %  
Administrativa619,35 %19,35 %  
Nezaměstnaný412,9 %12,9 %  
Informační technologie39,68 %9,68 %  
Finance26,45 %6,45 %  
Obchod a cestovní ruch26,45 %6,45 %  
Jiné26,45 %6,45 %  

Graf

5. Věděl jste, že s Vámi může zaměstnavatel rozvázat pracovní poměr výpovědí jen z důvodů uvedených v Zákoníku práce § 52?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Ano2270,97 %70,97 %  
Ne929,03 %29,03 %  

Graf

6. Kdy může zaměstnanec ukončit pracovní poměr výpovědí?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Kdykoliv bez udání důvodu2064,52 %64,52 %  
Kdykoliv, musí ovšem uvést důvod825,81 %25,81 %  
Zaměstnanec nemůže rozvázat pracovní poměr výpovědí39,68 %9,68 %  

Graf

7. Pokud nastoupíte do tzv. výpovědní lhůty 1. 6. 2016, kdy můžete podle zákona nastoupit do nového zaměstnání?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
1. 8. 20162270,97 %70,97 %  
1. 9. 2016825,81 %25,81 %  
1. 10. 201613,23 %3,23 %  

Graf

8. Jakou z těchto forem pomoci byste v případě nečekané ztráty zaměstnání uvítal?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Finanční podpora1341,94 %41,94 %  
Pomoc při hledání nového místa1238,71 %38,71 %  
Úhrada rekvalifikačních programů412,9 %12,9 %  
Odborná konzultace13,23 %3,23 %  
Pozitivní pracovní doporučení13,23 %3,23 %  

Graf

9. Kolikrát jste přišel o zaměstnání?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Doposud nikdy1238,71 %38,71 %  
Dvakrát722,58 %22,58 %  
Jednou619,35 %19,35 %  
Vícekrát516,13 %16,13 %  
Třikrát13,23 %3,23 %  

Graf

10. Měla ztráta zaměstnání vliv na Vaše vztahy s nejbližším okolím?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Nikdy jsem se s takovou situaci nesetkal/a1238,71 %38,71 %  
Ano1135,48 %35,48 %  
Ne825,81 %25,81 %  

Graf

11. Slyšel jste někdy o termínu Outplacement?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Nikdy jsem o tomto termínu neslyšel2167,74 %67,74 %  
Ano, ale nevím, o co se jedná516,13 %16,13 %  
Ano a vím, o co se jedná516,13 %16,13 %  

Graf

12. Pokud je Vám tento termín známý, využívá jej Vaše společnost?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Nevím2167,74 %67,74 %  
Ne722,58 %22,58 %  
Ano39,68 %9,68 %  

Graf

13. Jakým nejefektivnější způsobem lze dnes, dle Vás, nejlépe nalézt pracovní příležitost?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Přes známé1858,06 %58,06 %  
Portály Práce.cz, Jobs.cz…412,9 %12,9 %  
Sledování webových stránek jednotlivých společností412,9 %12,9 %  
Úřad práce39,68 %9,68 %  
Mezinárodní veletrhy pracovních příležitostí (Jobs Expo, Profesiadays…)13,23 %3,23 %  
Profesionální síť LinkedIn13,23 %3,23 %  

Graf

14. Jaké kritérium je podle Vás nejdůležitější při otázce na očekávanou mzdu?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Podle trhu práce, regionu a pracovního odvětví1858,06 %58,06 %  
Ze svých životních nákladů722,58 %22,58 %  
Dle míry zodpovědnosti619,35 %19,35 %  

Graf

15. Personalista se Vás na pohovoru zeptá, jaké jsou Vaše slabé stránky. Co odpovíte?

Povinná otázka, respondent musel napsat odpověď vlastními slovy.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
žádné26,67 %6,45 %  
nevím26,67 %6,45 %  
znalost cizich jazyků13,33 %3,23 %  
Slabá stránka a pracuji na jejím odstranění13,33 %3,23 %  
Co je vám(dotazníku)do toho?13,33 %3,23 %  
spravedlivá 13,33 %3,23 %  
roztržitost13,33 %3,23 %  
Uprimnost,zasadovost13,33 %3,23 %  
netrpělivost, ale snažím se na tom pracovat13,33 %3,23 %  
působím tichým dojmem, nevýřečná13,33 %3,23 %  
ostatní odpovědi angličtina
Nejsem si vedoma
Nemám ráda nespravedlnost na pracovišti a zastávám se slabých a ukřivděných jedinců.
workoholismus
pomalá, puntičkářka, nezvládám stres
klasický blábol
Nižší inteligence.
Atl mi řekne jeho
Nevim...
jsem pomalá, potřebuji vedení
Jazyky
Netrpělivost, v určitých ohledech striktní neústupnost
Nerozhodnost
pracuji na zlepšení ..............
Slabou stránkou je má Angličtina, ale přihlásila jsem se na kurz a pracuji na odstranění této slabiny.
Pravdu, ale tak, aby a to nepoškodilo.
podle toho, o jakou pozici půjde, protože každá slabá stránka může být z jiného úhlu pohledu silnou stránkou
Budu mluvit o svých silných stránkách.
1860 %58,06 % 

Graf

16. Jaká z uvedených metod propouštění zaměstnanců je dle Vás nejefektivnější?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Metoda založená na výkonu pracovníků, která vychází z výkonnosti a užitečnosti2580,65 %80,65 %  
Metoda LIFO – propouštění zaměstnanců, kteří pracují v organizaci nejkratší dobu619,35 %19,35 %  

Graf

17. Dokážete definovat Váš největší pracovní úspěch za poslední dva roky?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Ano1754,84 %54,84 %  
Nevím, co odpovědět825,81 %25,81 %  
Ano, ale musím chvíli přemýšlet619,35 %19,35 %  

Graf

18. Setkal/a jste se již s pojmem Assessment Centrum?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Nesetkal1961,29 %61,29 %  
Ano a vím, o co se jedná825,81 %25,81 %  
Setkal, ale nevím, co je jeho podstatou412,9 %12,9 %  

Graf

19. Jaká je podle Vás největší výhoda profesionální sítě LinkedIn?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
LinkedIn neznám1754,84 %54,84 %  
Možná nabídka zaměstnání929,03 %29,03 %  
Rady a tipy39,68 %9,68 %  
Poznávání nových zajímavých lidí26,45 %6,45 %  

Graf

20. Obsahuje Váš Facebookový profil Vámi vložený obsah, který by mohl odradit potencionálního zaměstnavatele?

Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.

OdpověďPočetLokálně %Globálně %Akce
Ne1754,84 %54,84 %  
Nevím722,58 %22,58 %  
Nemám založený profil na této síti619,35 %19,35 %  
Ano13,23 %3,23 %  

Graf

SEGMENTACE RESPONDENTŮ A OVĚŘOVÁNÍ HYPOTÉZ BETA

Pomocí tohoto nástroje můžete získat přepočítané výsledky pro jednotlivé segmenty respondentů a zjistit, zda se odpovědi určitého segmentu respondentů liší od „průměrného” respondenta. Funkce je v tomto momentě v testovacím režimu a zcela bez záruky, nepoužívejte ji jako jedinou metodu pro vyhodnocení hypotéz!

Metodická část této funkce se teprve připravuje, časem přibude podpora také pro chybějící typy otázek. V případě, že objevíte nějakou chybu, neváhejte mě kontaktovat.

Segmentační otázka č. 1
Segmentační otázka č. 2
Segmentační otázka č. 3

Analýza zajímavých souvislostí a závislostí (DZD)5

Tento dotazník byl vyhodnocen jako nevhodný pro úlohu DZD (s největší pravdědpodobností jej zodpovědělo příliš málo respondentů).

Citace

Kovanda, O.Propouštění zaměstnanců - Poradenství (Outplacement) (výsledky průzkumu), 2016. Dostupné online na https://propousteni-zamestnancu-pora.vyplnto.cz.

Licence Creative Commons   Výsledky průzkumu podléhají licenci Creative Commons Uveďte autora 3.0 Česko

Poznámky:
1) Globální procenta se počítají s ohledem na celkový počet respondentů, lokální četnost bere potaz pouze respondenty, kteří danou otázku zodpověděli.
2) U otázek typu "seznam - alespoň jedna" si mohli respondenti zvolit více odpovědí, proto součet procent u jednotlivých odpovědí nemusí dát dohromady 100 %
3) Na povinnou otázku musí respondent zodpovědět pouze v případě, kdy mu je zobrazena. Dotazník může obsahovat skoky mezi otázkami, takže lze na základě určitých odpovědí některé otázky přeskakovat.
4) Tato funkce je zatím v testovacím stadiu a je určena spíše pro zábavu - mějte na paměti, že může zobrazovat i nesmysly. V tomto momentě probíhá pouze automatická analýza dvojic výroků, zavislosti kombinací výroků můžete zatím sledovat pouze prostřednictvím funkce zjišťování závislostí odpovědí.